Widerstand bei Veränderung – und der Umgang damit
Dauerstress, Fachkräftemangel, Veränderungsdruck – der Führungsalltag in Krankenhäusern und sozialen Einrichtungen ist geprägt von Belastung und Dynamik. Besonders herausfordernd: der konstruktive Umgang mit Widerstand bei Veränderungsprozessen. Ob Digitalisierung, neue gesetzliche Vorgaben oder Budgeteinschnitte – Veränderungen lösen nicht automatisch Zustimmung aus. Umso wichtiger ist es, als Führungskraft gezielt und wirkungsvoll zu reagieren.
In diesem kompakten Leadership-Sprint in kleiner, interaktiver Runde erfahren Sie:
- Wie Sie Widerstand erkennen, verstehen und ernst nehmen
- Was das „House of Change“ über erfolgreiche Führung verrät
- Wie Sie mit aktivem Zuhören, Anliegenklärung und gezieltem Feedback Veränderungsprozesse konstruktiv begleiten
Ihre Gastgeber
Hartmut Müller-Gerbes
Systemischer Coach, Change Manager, Kommunikationsexperte
ehem. Sprecher von Peer Steinbrück und TÜV Rheinland, Journalist für TV-Hauptnachrichten
Jens Klocke
Mediator, Systemischer Coach, Change Manager
Dozent für empathische Kommunikation, u. a. für die Grimme-Akademie und ARD ZDF medienakademie
Jetzt kostenlos anmelden
Wann? Am 4. Dezember 2025 – wahlweise um 10 Uhr oder 14 Uhr
Wo? Online (als webex-Videokonferenz)
Dauer? 100 Minuten
Jetzt reinschauen: Sehen Sie sich unseren Trailer an und sichern Sie sich anschließend Ihren Platz bei der ersten 100-Minuten-Session im Format webtvcampus:webinar – die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Ihre persönlichen Zugangsdaten senden wir Ihnen nach der erfolgten Anmeldung zu.
